TRAINING LABOR DISPUTE SETTLEMENT THROUGH PHI
TRAINING LABOR DISPUTE SETTLEMENT THROUGH PHI Deskripsi Konflik hubungan industrial dapat berdampak signifikan terhadap produktivitas perusahaan dan kesejahteraan karyawan. Training Labor Dispute Settlement through PHI ini penting untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan menyelesaikan perselisihan tenaga kerja melalui Pengadilan Hubungan Industrial (PHI), sehingga dapat mencegah eskalasi konflik, mengurangi risiko hukum, dan menjaga hubungan industrial […]
TRAINING PELAKSANAAN DAN PERMASALAHAN PENGADAAN TANAH
TRAINING PELAKSANAAN DAN PERMASALAHAN PENGADAAN TANAH Deskripsi Training Pelaksanaan dan Permasalahan Pengadaan Tanah sangat penting karena proses pengadaan tanah yang tepat dapat mencegah sengketa, mempercepat proyek, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan. Permasalahan yang muncul dalam pengadaan tanah sering kali menjadi hambatan signifikan dalam pelaksanaan proyek infrastruktur dan pembangunan. Pelatihan ini membekali peserta dengan pemahaman […]
TRAINING HANDLING CONFLICT AT WORK PLACE
TRAINING HANDLING CONFLICT AT WORK PLACE Deskripsi Tahukah Anda? Menurut laporan American Management Association (AMA), sekitar 85% karyawan menghadapi konflik di tempat kerja dalam berbagai bentuk, dan hampir 30% dari waktu manajer dihabiskan untuk menangani konflik tersebut. Ketika konflik tidak ditangani dengan baik, produktivitas menurun, semangat tim melemah, dan retensi karyawan terancam. Pelatihan penanganan konflik […]
TRAINING LOBBYING AND NEGOTIATION SKILLS FOR TEAM LEADER
TRAINING LOBBYING AND NEGOTIATION SKILLS FOR TEAM LEADER Deskripsi Tahukah Anda? Sebuah laporan dari McKinsey & Company (2021) menyatakan bahwa kemampuan lobbying dan negosiasi yang efektif dapat meningkatkan keberhasilan proyek lintas tim hingga 47%, terutama dalam organisasi yang kompleks dan dinamis. Di tingkat manajerial, team leader yang memiliki keterampilan ini terbukti mampu menjembatani kepentingan antar […]
TRAINING BRAINWARE MANAGEMENT
TRAINING BRAINWARE MANAGEMENT Deskripsi Tahukah Anda? Dalam berbagai survei sebelum tahun 2020, lebih dari 70% kegagalan transformasi digital di perusahaan disebabkan oleh masalah manajemen brainware, bukan teknologinya. Banyak organisasi mengabaikan pentingnya kesiapan manusia dalam mendukung inovasi teknologi yang cepat. Perusahaan yang berinvestasi dalam pengembangan brainware terbukti memiliki adaptabilitas yang lebih tinggi terhadap disrupsi digital. Pelatihan […]
TRAINING EFFECTIVE MANAGERIAL LEADERSHIP
TRAINING EFFECTIVE MANAGERIAL LEADERSHIP Deskripsi Tahukah Anda? Menurut studi Harvard Business Review, lebih dari 50% karyawan mengundurkan diri karena atasan langsung yang tidak memiliki keterampilan kepemimpinan yang memadai. Di sisi lain, pelatihan manajerial yang terstruktur terbukti mampu meningkatkan produktivitas tim hingga 25%. Banyak organisasi di Indonesia mulai menyadari pentingnya mengembangkan manajer yang tidak hanya mampu […]
TRAINING GOOD CORPORATE GOVERNANCE
TRAINING GOOD CORPORATE GOVERNANCE Deskripsi Tahukah Anda? Perusahaan yang menerapkan prinsip Good Corporate Governance (GCG) secara konsisten terbukti memiliki valuasi pasar yang lebih tinggi dan tingkat kepercayaan investor yang lebih kuat. Menurut OECD, penerapan GCG dapat mengurangi risiko krisis perusahaan hingga 40%. Namun, survei IICD menunjukkan bahwa hanya 30% perusahaan di Indonesia yang memiliki struktur […]
TRAINING CONFLICT & HANDLING DIFFICULT PEOPLE
TRAINING CONFLICT & HANDLING DIFFICULT PEOPLE Deskripsi Tahukah Anda? Menurut laporan World Economic Forum tahun 2019, keterampilan menyelesaikan konflik dan menangani orang sulit termasuk dalam 10 keterampilan paling dibutuhkan dalam dunia kerja masa depan. Lingkungan kerja yang penuh tekanan dan beragam latar belakang individu membuat kompetensi ini semakin krusial bagi produktivitas dan kesehatan organisasi.
TRAINING COLLECTION TECHNIQUES FOR COLLECTOR IN BANKING & LEASING COMPANIES
TRAINING COLLECTION TECHNIQUES FOR COLLECTOR IN BANKING & LEASING COMPANIES Deskripsi Training collection techniques for collector in banking & leasing companies ini dirancang untuk membekali para kolektor dengan teknik penagihan yang profesional, terstruktur, dan berorientasi pada hasil, baik dalam interaksi langsung maupun melalui media komunikasi jarak jauh. Seberapa siap kolektor Anda menghadapi debitur dengan karakter […]
TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP FOR MANAGERS
TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP FOR MANAGERS Deskripsi Studi dari Gallup menunjukkan bahwa 70% keterlibatan karyawan ditentukan langsung oleh kualitas pemimpinnya. Namun, hanya sekitar 35% manajer yang merasa mendapatkan pelatihan kepemimpinan yang cukup untuk peran mereka. Hal ini menunjukkan kesenjangan besar antara tanggung jawab kepemimpinan dan kemampuan manajerial yang efektif.