TRAINING MANAGING OUTSOURCING & VENDOR EMPLOYEES COMPLIANCE
Deskripsi
Manajemen karyawan outsourcing dan vendor yang patuh terhadap peraturan hukum dan kebijakan perusahaan menjadi aspek kritis untuk meminimalkan risiko hukum dan operasional. Training Managing Outsourcing & Vendor Employees Compliance ini membekali peserta dengan pemahaman tentang regulasi, strategi monitoring, dan praktik terbaik dalam mengelola hubungan dengan tenaga kerja eksternal secara efektif dan patuh hukum.
Pelatihan cara mengelola administrasi vendor dan outsourcing ini dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan dalam mengelola karyawan outsourcing dan vendor sesuai regulasi yang berlaku. Peserta akan mempelajari cara menegakkan kepatuhan, melakukan evaluasi kinerja, serta menerapkan strategi mitigasi risiko untuk memastikan operasional perusahaan berjalan lancar dan aman secara hukum.
Pelatihan yang membahas mengenai manajemen karyawan outsourcing tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
- Memahami regulasi terkait outsourcing dan vendor
- Mampu mengelola kepatuhan karyawan outsourcing
- Menerapkan monitoring dan evaluasi kinerja vendor
- Mengelola risiko hukum dan operasional
- Membangun hubungan kerja yang efektif dengan vendor
Dengan mengikuti pelatihan managing outsourcing and vendor employees compliance ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kepatuhan vendor perusahaan.
Materi
1. Landasan Hukum & Regulasi Outsourcing
-
Update UU Cipta Kerja & Peraturan Pemerintah: Memahami batasan jenis pekerjaan yang dapat dialihdayakan dan syarat penyerahan sebagian pelaksanaan pekerjaan.
-
Lisensi & Legalitas Vendor: Verifikasi izin usaha (NIB), Surat Izin Operasional (SIO), dan keanggotaan asosiasi profesi vendor.
-
Struktur Perjanjian Kerja Sama (PKS): Klausul krusial mengenai tanggung jawab hukum, durasi kontrak, dan mekanisme pemutusan hubungan.
2. Manajemen Kepatuhan Ketenagakerjaan (Labor Compliance)
-
Hubungan Industrial (PKWT/PKWTT): Memastikan status karyawan vendor jelas secara hukum untuk menghindari risiko pengakuan hubungan kerja langsung (Co-employment).
-
Standar Upah & Benefit: Verifikasi kepatuhan vendor terhadap Upah Minimum (UMP/UMK), struktur skala upah, dan tunjangan hari raya (THR).
-
Jaminan Sosial: Audit kepesertaan dan ketertiban pembayaran iuran BPJS Ketenagakerjaan serta BPJS Kesehatan bagi seluruh tenaga kerja vendor.
3. Mitigasi Risiko & Aspek Finansial
-
Service Level Agreement (SLA): Penetapan indikator kinerja kunci (KPI) yang terukur dan penalti atas kegagalan pemenuhan standar.
-
Internal Control Over Vendor Payments: Prosedur verifikasi invoice berdasarkan bukti kerja (absensi, laporan progres) dan bukti setor iuran wajib.
-
Indemnifikasi & Liabilitas: Pengaturan ganti rugi atas kelalaian tenaga kerja vendor yang merugikan perusahaan pengguna (User).
4. Pengawasan Operasional & K3 (HSE)
-
On-boarding & Pelatihan: Standarisasi induksi keselamatan kerja dan etika kerja bagi karyawan vendor sebelum ditempatkan.
-
Monitoring & Audit Berkala: Teknik pemeriksaan mendadak (sidak) dan audit dokumen kepatuhan (audit verifikasi penggajian dan kepatuhan administratif).
-
Pengelolaan Hubungan Kerja: Strategi komunikasi efektif antara manajemen User, manajemen Vendor, dan tenaga kerja alih daya.
5. Strategi Exit & Keberlangsungan Bisnis
-
Transition Management: Prosedur serah terima pekerjaan saat pergantian vendor untuk menjaga stabilitas operasional.
-
Manajemen Data & Kerahasiaan: Pengaturan perlindungan data perusahaan dan akses sistem yang diberikan kepada karyawan vendor (Non-Disclosure Agreement).
-
Mitigasi Perselisihan Hubungan Industrial: Langkah preventif menghadapi tuntutan hukum atau mogok kerja dari tenaga kerja vendor.
Peserta
Training manajemen kepatuhan tenaga kerja alih daya ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- HR Manager
- Procurement Manager
- Compliance Officer
- Operations Supervisor
- Vendor Relationship Manager
Instruktur
Training outsourcing compliance yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang kepatuhan vendor perusahaan :
Instruktur yang mengajar pelatihan online manajemen vendor terbaru ini adalah instruktur yang berkompeten di manajemen karyawan outsourcing ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Jadwal Pelatihan Farzana Training 2026
- Batch 1 : 03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026
- Batch 2 : 06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026
- Batch 3 : 05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026
- Batch 4 : 03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026
- Batch 5 : 07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026
- Batch 6 : 05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026
- Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
- Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026
- Batch 9 : 04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026
- Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026
- Batch 11 : 06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026
- Batch 12 : 04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026
Jadilah yang lebih baik dengan pelatihan ini. Daftar segera!
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
- Syarat dan Ketentuan Berlaku
- Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
- City tour (*optional)
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
F.A.Q Seputar Pelatihan di Farzana Training
Q: Apakah ada minimal peserta agar pelatihan terlaksana?
A: Pelatihan tetap terlaksana meskipun hanya terdapat 1 peserta yang mendaftar
Q: Apa saja yang termasuk dalam biaya pelatihan?
A: Biaya sudah termasuk instruktur berkompetensi, modul, sertifikat, dan konsultasi selama pelatihan, serta meeting room (include 2x coffee break & 1x lunch). Untuk detail lengkapnya, Anda dapat mengajukan permintaan proposal dengan menghubungi tim kami.
Q: Di kota mana saja biasanya pelatihan diadakan?
A: Pelatihan kami tersedia baik secara online maupun offline. Untuk pelatihan offline kami tersedia di kota Jakarta, Bandung, Yogyakarta dan Surabaya.
Q: Biasanya di hotel apa saja?
A: Kami biasa melaksanakan training di room meeting hotel untuk di beberapa kota seperti:
- Jakarta: Hotel Amaris Juanda
- Bandung: Hotel Neo Dipatiukur
- Yogyakarta: Hotel Abadi Malioboro
- Surabaya: Hotel 88 Embong Malang
Lokasi pasti untuk setiap kelas akan kami infokan sebelum pelatihan dimulai.
Q: Apakah ada diskon atau potongan harga?
A: Tentu ada. Untuk harga yang kami ajukan masih bisa untuk dinegosiasikan kembali, menyesuaikan dengan kebutuhan dan fasilitas pelatihan yang diperoleh nantinya. Kami juga bisa memberikan diskon grup apabila mendaftarkan peserta dalam jumlah banyak.
Q: Apakah jadwal tersebut sudah fix atau bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta?
A: Jadwal pelatihan masih bisa disesuaikan dengan kebutuhan dan ketersediaan peserta.
* Artikel diatas ditulis oleh Fatika Febrianti, seorang SEO content writer and editorial dengan pengalaman lebih dari 3 tahun dalam menciptakan artikel dengan strategi SEO di berbagai niche. Mulai dari kesehatan, psikologi, lifestyle, hingga marketing pelatihan professional dengan konten yang edukatif, persuasive, dan relevan sehingga membantu media dan brand terhubung dengan audiens dengan tepat sasaran.
